【行业新闻】构建“行业+企业+院校”三方联合培养技能人才新模式-首届“中国石油杯”职业院校化工总控工竞赛回顾 在此背景下，中国石油天然气集团有限公司、中国石油和化学工业联合会联合主办了首届“中国石油杯”职业院校化工总控工竞赛。本届竞赛不仅是落实国家人才政策的具体实践，更是开创“行业、企业、院校”三方联合培养技能人才新模式的大胆尝试。 备赛训练  来自中国石油11家炼化企业的56名“准员工”选手 为了参加此次竞赛，来自中国石油11家炼化企业的56名“准员工”（已签订就业协议）选手们进行了赛前培训。为期23天赛前培训除进行赛事规定的理论学习、仿真模拟、实操演练外，还参观了邻近爱主义教育基地，参加了庄严肃穆的升旗仪式，聆听了中国石油思政工作专家带来的党史专题讲座和中国石油企业文化专题讲座，在大学生真人CS训练基地进行了野战对抗赛等寓教于乐的国防教育。 大赛开幕  选手代表发言  裁判员代表发言 竞赛于2021年6月9日在天津石油职业技术学院拉开帷幕。开幕式上，裁判员代表与参赛代表发表演讲，宣誓保证竞赛公平公正，力争上游，赛出水平、赛出风格，全场气氛庄严隆重，选手们摩拳擦掌、跃跃欲试。 赛场风貌  领导巡视竞赛现场  理论考试现场  实操考试现场——模拟真实事故场景，包括发生事故、检测问题、应急处理、恢复正常等各个环节  模拟真实事故场景—对硫化氢中毒人员施救  模拟真实事故场景—呼叫支援  模拟真实事故场景—检修事故  模拟真实事故场景—系统查勘 圆满闭幕  6月11日，首届“中国石油杯”职业院校化工总控工竞赛在华北油田公司天津石油职业技术学院圆满落幕。经过2天激烈角逐，最终评出竞赛个人奖项一等奖6 人、二等奖11 人、三等奖17 人。其中辽宁石化职业技术学院选手获奖人数占半数以上，成为本次大赛最大“赢家”。 探秘大赛“赢家”——辽宁石化职业技术学院 在首届“中国石油杯”职业院校化工总控工竞赛中，辽宁石化职业技术学院有17名学生成功突围，分别斩获竞赛一二三奖，占获奖人数半数以上。此次参赛选手都是已经与企业签订就业协议但尚未正式入职的应届毕业生。 据了解，辽宁石化职业技术学院作为第二批国家现代学徒制试点单位，多年前已经将工业级OTS培训教学仿真软件融入了平时的教学体系和专业课程当中，让学生从入学开始就接受对标企业岗位能力需求的专业技能训练。 学院聚焦能力提升，从培养方案、课程体系构建、课程设计和实施等环节入手，主动对接石化企业岗位需求，创新“岗位定制式”人才培养模式。建立仿真实训基地，苦练“内功”；搭建职业技能竞赛平台，战训结合淬炼“真功”；构建新型岗位师徒关系，手把手传帮带。形成了人才培养方案与岗位素质要求、教学内容与典型工作任务、教学组织与生产过程、能力培养与职业标准、学徒岗位与就业岗位、校园文化与企业文化的“六个一体化”特色，为推动我国能源事业高质量发展提供人才与智力保障。 |
